企业vi设计常见问题

   能让企业经营理念、知名度快速传播、企业形象深入人心的一条便捷路径，就是设计科学、到位的企业VI。这也成为了众多商家注重开发和应用的一种快速推广、展示 企业的通道。VI设计导入这项工作的科学性、艺术性较强，必须遵循一定的原则及按照相应的设计程序进行。下面，我们列举了几项设计中常见的问题：

   一、一些企业认为：VI不就是企业标志？设计一个图案出来不就完成了！其实不然，标志只是VI的一项基础元素，必须相应地配合企业标准字体、色彩的谐调以及在各种场合的合理应用，才是一个优秀VI应用的表现。　

   对策：这个问题涉及到企业VI设计里的蕴涵MI(Mind Identity企业理念)原则，即VI的设计不是单纯的机械符号操作，而是以企业理念为内涵的生动表现。所以，VI设计应该从多个角度、全方位地反映企业的经营理念。因此，设计公司要深入与企业高层管理人员反复沟通，达成共识，消除一些领导的怠慢情绪和偏见意识，是他们认识到VI的设计导入，是企业一项重要的形象工程。

    二、很多企业往往在企业设计标志以后，认为就无所谓怎么应用，也不需要坚持其应用原则。最后，是导致企业VI应用混乱，不是色彩混杂，就是主位颠倒，顺序混乱，不分场合，给大众一种不安定的感觉。

对策：出现这个问题，是没有按VI的一致性原则办事造成的。VI的设计导入要保持其连贯性、持续性、一直性。不规范的随便乱用，会失去VI的实际意义。这就需要设计公司深入企业，督促、监督企业执行，保证企业VI导入执行的有效性，对企业在应用过程中出现的偏差，给予及时纠正，保证VI导入应用的延续性、一致性。

    三、一些企业在设计或委托设计企业VI时，不讲究实用性，不注意应用过程中方便制作的问题，有时太过于追求艺术性，变得复杂而又忽略了VI的应用性，导致在一些特定的场合无法正常应用。

   对策：这是因为设计过程中没有遵循VI设计的实用性原则。VI设计不是设计人员的天马行空，而是要求具有比较强的可实施性。如果在实施性上过于繁琐而脱离实际，或因成本过于昂贵而影响实施，再富有艺术性的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁。这就要求设计人员在设计企业VI时应消除过分艺术化意识，遵循实用性原则，保证VI设计不但有美感、还要注重实用，以便在应用过程中能完全到位，充分体现VI的实际意义，更好地为企业形象工程服务，发挥其应有的作用。