办公室装修设计应该突出现代、高效、简洁的特点,同时反映出办公空间的人文气质。办公室装修设计师在进行设计时，要考虑更多的人性化需求和现代化布局。只有将办公室布局好，才能实现保证人体充分活动的基础上,合理利用空间，从而保证员工工作的质量。2014年的办公室布局设计要求更加新颖科学化，那么
2014年的新颖办公室布局设计方案应该怎么做？
一、办公室布局设计方案原则 1、方便工作：办公室的根本目的就是提高员工的工作效率，因此一般要把接待室、会议室、秘书办公室等安排在靠近决策层人员办公室的位置，很多的公司厂长或经理的办公室都建成套间，外间就安排接待室或秘书办公室。
2、相对宽敞：除了考虑使用办公面积略大之外，一般采用较矮的办公家具，主要是为了扩大视觉上的空间，因为过于拥挤的环境束缚人的思维，会带来心理上的焦虑等问题。只有相对宽敞的环境，才能更好地激发人们工作的热情，不感到压抑。
3、相对封闭：对于员工而言，一般都是一人一个小隔间，而对于领导来説，一般是一人一间单独的办公室，有很多的公司将高层领导的办公室安排在办公大楼的最高层或办公空间平面结构的最深处，目的就是创造一个安静、安全、少受打扰的。
二、办公室布局设计方案部分 2014年办公室空间设计由如下几个部分组成：接待区、会议室、总经理办公室、财务室、员工办公区、机房、贮藏室、茶水间等等。
（1）招待区：招待区通常规划在走进门口的右边。这是由大家的习气决定的，通常情况下，人走进一个房间都会习气地往右走，所以招待区应设在右边。
（2）商品展厅：商品展厅应当设在左面。这也是由于大家往往会走右边，所以商品的展现应当设在大家不常走的当地，避免磕碰商品。
（3）招待区与商品展厅不该靠在一同：由于招待区里设有沙发、饮水机等杂物，所以通常不与商品展厅设在同一个当地。并且当有客人来访时会先把他们引到招待区然后再引到商品展厅，这是单位招待来客的习气。
（4）总经理单位与副经理单位：通常情况下，总经理单位是不好副经理的单位靠在一同的，并且以右为尊，所以总经理的单位会设在公司的右边。另外一个原因是总经理与副经理的功能不一样。总经理是一个公司的总负责人，是运筹帷幄的人物。而副经理则是处理公司内部的各项详细业务。
（5）会议室：会议室通常会设在公司的最里面，由于会议室往往会触及公司一些最机密的材料，所以设在里面是出于安全、保密的思考。
（6）其它部分的设置：关于公司其它部分的布局能够视详细情况而定。咱们能够先假定此公司是哪种类型的出售公司（即此公司主要是是出售什么的），然后再视其财政状况等各方面要素而定。能够将其规划成敞开式，也能够规划成封闭式，也能够是半敞开半封闭。
三、办公室布局设计方案之座位摆放 在
办公室装饰常识中，座位的摆放是非常重要的。由于座位与职工的工作有着极大的联系，假如摆放不妥，就会影响职工的作业心情和作业质量。办公室的座位后边不能放空，会给人无依无靠之感。同时作为上方不能是横梁或许吊灯，座位最佳不要紧贴墙面。视线受阻简单影响职工的思想开展，要给职工留足缓冲空间。另外，座位也最佳不要正对大门，容易影响工作心情。
四、办公室布局设计方案之家私选择 2014年的设计上，率先将“人体工学”理念，广泛运用于办公家私上，并协助客户进行单位设计，充分考量OA设备的结合、环境景观的设计、动线设计及运用效率办理、网路、照明、噪音处理及搭配….等等细节。
1、款式：OA体系家私可多款式组合挑选，相互调配运用，不受空间及时刻之约束，表现组合之最高效能，运用者可依照自个喜爱，而添加组合功用。
2、色彩：色系调配挑选，可依现场环境感受、个人喜爱…等等，去做全体上之色彩调配，使单位环境更全体更完整。
3、标准：质量考量安全性、持久性等基本要求，体系家私除了制式之尺寸外，更可依现场需求去订制，不仅能充份运用空间，更能就运用性质作特定标准之挑选，使体系家私赋有弹性，更具有多变性。
对于2014年办公室布局设计方案，最主要的一点，一个公司的装修设计方案的灵魂的地方在于企业文化，企业形象，这才是画龙点睛之笔。所以，将公司的职业，文化底蕴用艺术的方式体出现来，将会让全部工作空间更有深度，愈加内涵，关于来访者来说，也是很提高公司形象的。
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